Aktuális

Sikeresen megrendezésre került a Debreceni HR Klub

Debreceni HR Klub

2016. június 7-én a Debreceni Egyetem Gazdaságtudomány Kar Vezetés- és Szervezéstudományi Intézete szervezésében megrendezésre került a Debreceni HR Klub keretében tartott kerekasztal beszélgetés.

Az előadás témája A képesítések európai osztályozásának bevezetése Magyarországon (vállalati szerepvállalás a folyamatban) volt, melyet Dr. habil. Móré Mariann, egyetemi docens, DE GYFK prezentálásában tekinthettünk meg.

Júniusi HR Klub Debrecenben

A Debreceni Egyetem Gazdaságtudomány Kar Vezetés- és Szervezéstudományi Intézete nevében várjuk Önöket a Debreceni HR Klub keretében 2016. június 7-én 13.00 órától tartandó kerekasztal beszélgetésre, melynek témája:

13.00-13.45
A képesítések európai osztályozásának bevezetése Magyarországon (vállalati szerepvállalás a folyamatban)
Előadó: Dr. habil. Móré Mariann, egyetemi docens, DE GYFK

13.45-14.30
Kerekasztal beszélgetés, hozzászólások

Helyszín: Debreceni Egyetem Böszörményi úti Campus, Fényház Tárgyaló (Debrecen, Böszörményi u. 138.)

Májusi Humán Klub Szegeden

A Csongrád Megyei Kereskedelmi és Iparkamara, valamint a Humán Szakemberek Országos Szövetsége pártolásával Csongrád megyében működő HUMÁN KLUB "Lehetnek-e hatékonyak és eredményesek a  belső tréningek?" címmel tartja következő összejövetelét.

A KKV-k ritkán, a nagyvállalatok rendszeresebben tartanak tréningeket vezetőiknek, magasan kvalifikált szakembereiknek. Az előadó nem csupán tapasztalatokat oszt meg velünk, hanem sok kérdést is felvet az érdeklődők számára.

Előadó:    Mlecsenkov András - képzési szakértő, belső tréner - MÁV START Zrt.
Helyszín: Kamarai Székház (Szeged, Párizsi krt. 8-12.)
Időpont: 2016. május 11.  15:00 óra

HSZOSZ

Tisztelettel köszöntöm Önöket a honlapunk megújítása alkalmából. Mi úgy gondoljuk, hogy ez nemcsak egy momentum szervezetünk életében. A honlap a tagjainkkal és a munkánk iránt érdeklődőkkel való rendszeres kapcsolattartás legfontosabb eleme.

A visszajelzések is megerősítettek abban, hogy a negyedévente megrendezésre kerülő „mini” HR fórumok és már három éve létező Országos HR konferenciák jelentős változást hoztak szervezetünk életébe. Ezek a fórumok sokszínűségükkel kívánják segíteni mind az elméleti, mind a gyakorlati szakemberek rövid, illetve hosszú távú tevékenységét, munkáját. Minden konferenciát követően nyitott elnökségi ülést tartottunk, ahol sok tagunk és szervezetünk iránt érdeklődők aktívan kapcsolódott be a tervező és végrehajtó munkánkba.

Tudomásul kellett vennünk azonban, hogy a sikerek ellenére a fizikai távolságok, az idő és a szakemberek leterheltsége jelentős korlátokat állít ezen forma teljesebb körűvé tételében. Az IT világában a rendszeres kapcsolattartás leghatékonyabb eszköze az internet. Ez alkalmas bármilyen téma tetszés szerinti kibontására, megvitatására is, bár ettől sokkal gazdagabb lehetőséget is kínál.

Így többek között:

  • A pályázatok többnyire régiós együttműködéseket preferálnak a mi szakterületünkön is.
  • A vitákba, a szakmai kérdések és válaszok továbbgondolásába természetesen nemcsak a tagjaink szólhatnak bele, hanem nyitottak vagyunk minden érdeklődő véleményére, esetleg együttműködésére.
  • A honlapunk alkalmas arra, hogy különböző szakmai fórumok egymás kizárásával, vagy éppen bevonásával párhuzamosan működjenek együtt.

Ezúton biztatlak benneteket/önöket, hogy használjuk ki honlapunk adta lehetőségeket mindannyiunk tapasztalatainak, munkájának gazdagítása érdekében.

Üdvözlettel: Dr. Poór József HSZOSZ elnöke Egyetemi tanár